他不仅没有因为对方是“林总的人”

而抵触，反而亲自带着张海峰跑市场、看厂房、核资质，帮着把恒信、瑞丰这些新供应商的资料捋得清清楚楚。

那时候，他是真心觉得，背靠国企大平台，能做更多实事，再不用像早年跟着私人包工头那样，为了一车合格的水泥都得低三下四、求爷爷告奶奶。

可他万万没料到，国企的水，远比私企要深、要浑。

当恒信水泥爆出严重质量问题，他拿着那份冰冷的检测报告去找张海峰，满心以为会得到共同解决问题的响应时，换来的却是对方猩红的眼圈和拍桌子的怒吼：“你这就是借题挥！

想趁机夺权！”

那一刻，他仿佛被一盆冰水浇透，彻骨寒冷。

他才幡然醒悟，在这张庞大的国企棋盘上，“做事”

的轨道，永远无法避开“斗争”

的迷雾。

你一心抓质量，别人认为你在挑刺立威；你全力保安全，别人觉得你在故作姿态；就连当初这看似双赢的引入新供应商，最终也演变成了划分“权力地盘”

的赤裸博弈。

恒信事件闹到总部，他站在那间宽敞却压抑的会议室里，看着林国栋总经理明显偏袒的眼神、张波副总经理那含蓄却清晰的支持姿态、还有马志国那敲打桌面的威严，突然觉得手里那几张轻飘飘的检测报告重如泰山——那上面印着的，何止是几个不合格的数据，分明是国企生态里，“做事”

与“做人”

、“原则”

与“灵活”

、“成绩”

与“平衡”

之间那根脆弱而危险的钢丝！

后来，集团加强了党的领导，刘志军书记到任。

起初他心里还捏着一把汗，怕又来一位争权夺利的“神仙”

。

没想到，这位刘书记却是个“异数”

：开会只讲思想统一、队伍凝聚，下现场只问工人吃住冷暖、家里困难，技术上绝不指手画脚，对外协调却冲在最前面。

两人竟意外地形成了一种默契，成了维持项目部艰难平衡的“和平搭档”

。

“刘书记刚去工人生活区了，给过年留守的工友们送春联和年货。”

赵明辉的声音将罗明从纷乱的思绪中拉回现实，“他还说了，今年咱们项目进度、安全、质量都抓得不错，他特地跟公司申请了一笔额外的年终奖励，报告已经批了，下周一就能到大家手里！”

罗明点点头，脸上露出一丝真正的暖意。

他从抽屉深处拿出一份折叠整齐的红头文件——那是集团刚下不久的《关于启动常青花园二期项目筹备工作的通知》。

他的手指摩挲过文件上“项目经理拟任人选考察”

那一行字，心里早已有了决断。

二期工程，他不准备再参与了。

不是怕苦怕累，是实在厌倦了这无处不在、无孔不入的“权力场”

的消磨。

在私企，逻辑简单粗暴——你能把活干好，能给老板省钱赚钱，权力和信任自然就来了；可在国企，话语权和影响力，从来不是单靠“做事”

就能挣来的，它需要你在一次次或明或暗的交锋中博弈，在不断的妥协与平衡中换取，需要你耗费巨大的心力去经营、去周旋。

这大半年，他感觉自己就像在工地上走钢丝，一边要死死盯住钢筋的保护层厚度、混凝土的配合比，另一边还要时刻提防着从不知哪个方向射来的冷箭。

他明明只想做个纯粹的项目经理，踏踏实实把楼盖起来，却硬生生被逼着去揣摩、去应对，活成了半个自己曾经最不屑的“政客”

。

窗外的雪下得更密了，大片大片的雪花无声飘落。

工地上高功率的探照灯相继亮起，巨大的光柱刺破昏暗的暮色，也照亮了工人生活区屋檐下刚刚挂起的一串串红灯笼。

远处食堂方向传来喧闹的吆喝声和锅碗瓢盆的碰撞声，混合着工友们收工后的说笑打闹