第32章 路该怎么走(2 / 2)

的管理(有时只是盖章收费)、以及与建设单位的合同关系。

国有公司甩掉了直接管理工人的沉重包袱和风险,坐收管理费;劳务公司则获得了进入市场的“通行证”

,依靠低廉的成本和灵活的机制抢夺分包任务。

一个庞大的、灰色的“劳务分包”

市场由此形成,成为了支撑中国建筑行业高展的底层基石,也是一个充满混乱、风险却也蕴藏着巨大活力的“脚手架下的江湖”

罗明走出公司大楼,初夏午后的阳光有些刺眼。

他看着远处常青花园工地方向升腾的烟尘,耳边仿佛能听到搅拌机的轰鸣和工人的吆喝。

那些被刘建国视为“腐肉”

、急于剥离的工人,正是这个新兴的、充满草莽生机的建筑劳务市场最渴求的“新鲜血液”

他们或许没有高学历,没有亮眼的证书,但他们有实打实的手艺,有吃苦耐劳的精神,有在工地上摸爬滚打积累的经验——这些,在市场上是有价值的!

是那些劳务公司老板们愿意真金白银去争夺的资源!

“价值……”

罗明喃喃自语,嘴角泛起一丝苦涩又略带讽刺的笑意。

刘建国在办公室里高谈阔论“整合基础力量”

、“完成改革”

,眼睛盯着的是如何甩掉包袱、如何为通达系铺路,却对脚下这片正在剧烈重构、蕴藏着巨大能量和机会的土壤视而不见。

他精准地切割着“腐肉”

,却把最有生命力的“肌肉”

也当成了累赘。

罗明深吸一口气,空气中混杂着城市的气息和远处工地飘来的淡淡水泥味。

他感到一种前所未有的孤独,但也隐隐感觉到,一条不同于刘建国规划的道路,或许正在这片混乱而充满生机的转型浪潮中,悄然显现。

罗明站在公司大楼外的台阶上,初夏的阳光暖融融地洒在身上,却驱不散他心底那一片因刘建国的“定数”

而笼罩的寒意。

常青花园的轰鸣声隐隐传来,像一悲壮的挽歌。

他最后望了一眼那栋象征着权力和算计的大楼,转身迈步。

出路在哪里?

刘建国要甩掉包袱,完成他的“改革”

,整合他的“基础力量”

(罗明几乎可以肯定,那是指少数核心技术人员和管理层,最终会被整合进其关联公司)。

而被当作“腐肉”

抛弃的广大底层工人呢?

他们的命运似乎已经注定:被时代的大潮裹挟着,汇入那些雨后春笋般冒出的、缺乏资质却充满野心的私人建筑劳务公司,成为“挂靠”

模式下最底层的“包身工”

“只是,这条路该怎么走?”

罗明问自己,脚步朝着工地走去。

刘建国放弃了常青花园,一个念头,如同黑暗中划亮的火柴,在他心中越来越清晰,越来越炽热。

价值!

整合!

在罗明看来,刘建国视之为“腐肉”

的这批工人,恰恰是一座巨大的、尚未被充分认识的金矿!

这些工人,尤其是像王德那样的资深技术骨干,以及大量经验丰富、吃苦耐劳的熟练工,他们才是建筑行业真正的基石,是创造价值的源泉!

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